Economia
Cod 198305
- Laurea triennale
- 3 anni
- 180 CFU
- L-33 R
Codice: 21210055
Programma, testi adottati e modalità d’esame sono quelli pubblicati dai docenti per l’anno accademico 2026/2027. L’insegnamento è diviso in canali: ogni canale ha il suo programma.
Parte I: L'Economia d'Azienda
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto. Sistemi informativi e sistemi di controllo (cenni). La programmazione in azienda (cenni).
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
a. Il metodo della Partita Doppia: definizione
b. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione
c. La costituzione d'azienda
d. Le scritture relative agli acquisti e il regolamento dei debiti
e. Le scritture relative alle vendite di beni e servizi e il regolamento dei crediti
f. Le immobilizzazioni (acquisti e vendite
g. Il prestito obbligazionario e l'accensione dei mutui
h. Le scritture relative al personale dipendente
i. Le scritture di assestamento
l. Le scritture di epilogo, determinazione del risultato d'esercizio e di chiusura generale dei conti
Non vi sono propedeuticità al sostenimento dell'esame in quanto previsto al primo anno della laurea triennale.
Parte I: L'Economia d'Azienda
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, 2° edizione, 2021
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
Paoloni M., Celli, M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, CEDAM, 3° edizione, 2024
Per le esercitazioni di economia aziendale e di contabilità:
Paoloni M. (a cura di), Paoloni, N., Eserciziario di economia aziendale e contabilità, CEDAM, 2° edizione, 2023
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Le lezioni vengono svolte in aula tre volte alla settimana. Ogni lezione ha una durata di 2 ore. Durante le lezioni vengono spiegati gli aspetti teorici dell'economia aziendale e della contabilità. Un'ulteriore giornata a settimana (2 ore) è riservata allo svolgimento di esercitazioni, propedeutiche al raggiungimento dei risultati di apprendimento attesi.
Consigliata ma non obbligatoria.
La verifica dell'apprendimento avviene mediante lo svolgimento di una prova scritta della durata di 90/120 minuti. Gli studenti sono chiamati a rispondere a quesiti a risposta multipla, a svolgere esercizi pratici riguardanti concetti di economia aziendale e a svolgere esercizi di contabilità generale (scritture di gestione, scritture di assestamento e scritture di chiusura).
Programma
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico: Imprese private ed Imprese pubbliche. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto.
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
Teoria del metodo della Partita Doppia. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione.
Diploma di scuola superiore e iscrizione
Slides del docente utilizzate in aula e messe a disposizione sul sito
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, ultima ed.
o in alternativa G. Zanda, Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, 2015.
Paoloni M., Celli M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, Wolters Kluwer Cedam, 2020.
Lezione frontale ed esercitazioni
non obbligatoria ma fortemente consigliata
Prova scritta della durata di 2 ore.Esempi delle prove d'esame sono caricate sulla piattaforma Moodle.
L'esame orale approfondisce alcuni temi che nello scritto sono proposti ai discenti come esercizi da svolgere, sia di economia aziendale che di contabilità
Parte I: L'Economia d'Azienda
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto. Sistemi informativi e sistemi di controllo (cenni). La programmazione in azienda (cenni).
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
a. Il metodo della Partita Doppia: definizione
b. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione
c. La costituzione d'azienda
d. Le scritture relative agli acquisti e il regolamento dei debiti
e. Le scritture relative alle vendite di beni e servizi e il regolamento dei crediti
f. Le immobilizzazioni (acquisti e vendite
g. Il prestito obbligazionario e l'accensione dei mutui
h. Le scritture relative al personale dipendente
i. Le scritture di assestamento
l. Le scritture di epilogo, determinazione del risultato d'esercizio e di chiusura generale dei conti
Non vi sono propedeuticità al sostenimento dell'esame in quanto previsto al primo anno della laurea triennale.
Parte I: L'Economia d'Azienda
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, 2° edizione, 2021
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
Paoloni M., Celli, M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, CEDAM, 3° edizione, 2024
Per le esercitazioni di economia aziendale e di contabilità:
Paoloni M. (a cura di), Paoloni, N., Eserciziario di economia aziendale e contabilità, CEDAM, 2° edizione, 2023
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Le lezioni vengono svolte in aula tre volte alla settimana. Ogni lezione ha una durata di 2 ore. Durante le lezioni vengono spiegati gli aspetti teorici dell'economia aziendale e della contabilità. Un'ulteriore giornata a settimana (2 ore) è riservata allo svolgimento di esercitazioni, propedeutiche al raggiungimento dei risultati di apprendimento attesi.
Consigliata ma non obbligatoria.
La verifica dell'apprendimento avviene mediante lo svolgimento di una prova scritta della durata di 90/120 minuti. Gli studenti sono chiamati a rispondere a quesiti a risposta multipla, a svolgere esercizi pratici riguardanti concetti di economia aziendale e a svolgere esercizi di contabilità generale (scritture di gestione, scritture di assestamento e scritture di chiusura).
Programma
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico: Imprese private ed Imprese pubbliche. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto.
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
Teoria del metodo della Partita Doppia. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione.
Diploma di scuola superiore e iscrizione
Slides del docente utilizzate in aula e messe a disposizione sul sito
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, ultima ed.
o in alternativa G. Zanda, Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, 2015.
Paoloni M., Celli M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, Wolters Kluwer Cedam, 2020.
Lezione frontale ed esercitazioni
non obbligatoria ma fortemente consigliata
Prova scritta della durata di 2 ore.Esempi delle prove d'esame sono caricate sulla piattaforma Moodle.
L'esame orale approfondisce alcuni temi che nello scritto sono proposti ai discenti come esercizi da svolgere, sia di economia aziendale che di contabilità
Parte I: L'Economia d'Azienda
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto. Sistemi informativi e sistemi di controllo (cenni). La programmazione in azienda (cenni).
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
a. Il metodo della Partita Doppia: definizione
b. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione
c. La costituzione d'azienda
d. Le scritture relative agli acquisti e il regolamento dei debiti
e. Le scritture relative alle vendite di beni e servizi e il regolamento dei crediti
f. Le immobilizzazioni (acquisti e vendite
g. Il prestito obbligazionario e l'accensione dei mutui
h. Le scritture relative al personale dipendente
i. Le scritture di assestamento
l. Le scritture di epilogo, determinazione del risultato d'esercizio e di chiusura generale dei conti
Non vi sono propedeuticità al sostenimento dell'esame in quanto previsto al primo anno della laurea triennale.
Parte I: L'Economia d'Azienda
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, 2° edizione, 2021
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
Paoloni M., Celli, M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, CEDAM, 3° edizione, 2024
Per le esercitazioni di economia aziendale e di contabilità:
Paoloni M. (a cura di), Paoloni, N., Eserciziario di economia aziendale e contabilità, CEDAM, 2° edizione, 2023
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Le lezioni vengono svolte in aula tre volte alla settimana. Ogni lezione ha una durata di 2 ore. Durante le lezioni vengono spiegati gli aspetti teorici dell'economia aziendale e della contabilità. Un'ulteriore giornata a settimana (2 ore) è riservata allo svolgimento di esercitazioni, propedeutiche al raggiungimento dei risultati di apprendimento attesi.
Consigliata ma non obbligatoria.
La verifica dell'apprendimento avviene mediante lo svolgimento di una prova scritta della durata di 90/120 minuti. Gli studenti sono chiamati a rispondere a quesiti a risposta multipla, a svolgere esercizi pratici riguardanti concetti di economia aziendale e a svolgere esercizi di contabilità generale (scritture di gestione, scritture di assestamento e scritture di chiusura).
Programma
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico: Imprese private ed Imprese pubbliche. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto.
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
Teoria del metodo della Partita Doppia. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione.
Diploma di scuola superiore e iscrizione
Slides del docente utilizzate in aula e messe a disposizione sul sito
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, ultima ed.
o in alternativa G. Zanda, Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, 2015.
Paoloni M., Celli M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, Wolters Kluwer Cedam, 2020.
Lezione frontale ed esercitazioni
non obbligatoria ma fortemente consigliata
Prova scritta della durata di 2 ore.Esempi delle prove d'esame sono caricate sulla piattaforma Moodle.
L'esame orale approfondisce alcuni temi che nello scritto sono proposti ai discenti come esercizi da svolgere, sia di economia aziendale che di contabilità
Parte I: L'Economia d'Azienda
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto. Sistemi informativi e sistemi di controllo (cenni). La programmazione in azienda (cenni).
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
a. Il metodo della Partita Doppia: definizione
b. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione
c. La costituzione d'azienda
d. Le scritture relative agli acquisti e il regolamento dei debiti
e. Le scritture relative alle vendite di beni e servizi e il regolamento dei crediti
f. Le immobilizzazioni (acquisti e vendite
g. Il prestito obbligazionario e l'accensione dei mutui
h. Le scritture relative al personale dipendente
i. Le scritture di assestamento
l. Le scritture di epilogo, determinazione del risultato d'esercizio e di chiusura generale dei conti
Non vi sono propedeuticità al sostenimento dell'esame in quanto previsto al primo anno della laurea triennale.
Parte I: L'Economia d'Azienda
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, 2° edizione, 2021
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
Paoloni M., Celli, M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, CEDAM, 3° edizione, 2024
Per le esercitazioni di economia aziendale e di contabilità:
Paoloni M. (a cura di), Paoloni, N., Eserciziario di economia aziendale e contabilità, CEDAM, 2° edizione, 2023
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Le lezioni vengono svolte in aula tre volte alla settimana. Ogni lezione ha una durata di 2 ore. Durante le lezioni vengono spiegati gli aspetti teorici dell'economia aziendale e della contabilità. Un'ulteriore giornata a settimana (2 ore) è riservata allo svolgimento di esercitazioni, propedeutiche al raggiungimento dei risultati di apprendimento attesi.
Consigliata ma non obbligatoria.
La verifica dell'apprendimento avviene mediante lo svolgimento di una prova scritta della durata di 90/120 minuti. Gli studenti sono chiamati a rispondere a quesiti a risposta multipla, a svolgere esercizi pratici riguardanti concetti di economia aziendale e a svolgere esercizi di contabilità generale (scritture di gestione, scritture di assestamento e scritture di chiusura).
Programma
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico: Imprese private ed Imprese pubbliche. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto.
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
Teoria del metodo della Partita Doppia. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione.
Diploma di scuola superiore e iscrizione
Slides del docente utilizzate in aula e messe a disposizione sul sito
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, ultima ed.
o in alternativa G. Zanda, Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, 2015.
Paoloni M., Celli M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, Wolters Kluwer Cedam, 2020.
Lezione frontale ed esercitazioni
non obbligatoria ma fortemente consigliata
Prova scritta della durata di 2 ore.Esempi delle prove d'esame sono caricate sulla piattaforma Moodle.
L'esame orale approfondisce alcuni temi che nello scritto sono proposti ai discenti come esercizi da svolgere, sia di economia aziendale che di contabilità
Parte I: L'Economia d'Azienda
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto. Sistemi informativi e sistemi di controllo (cenni). La programmazione in azienda (cenni).
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
a. Il metodo della Partita Doppia: definizione
b. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione
c. La costituzione d'azienda
d. Le scritture relative agli acquisti e il regolamento dei debiti
e. Le scritture relative alle vendite di beni e servizi e il regolamento dei crediti
f. Le immobilizzazioni (acquisti e vendite
g. Il prestito obbligazionario e l'accensione dei mutui
h. Le scritture relative al personale dipendente
i. Le scritture di assestamento
l. Le scritture di epilogo, determinazione del risultato d'esercizio e di chiusura generale dei conti
Non vi sono propedeuticità al sostenimento dell'esame in quanto previsto al primo anno della laurea triennale.
Parte I: L'Economia d'Azienda
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, 2° edizione, 2021
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
Paoloni M., Celli, M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, CEDAM, 3° edizione, 2024
Per le esercitazioni di economia aziendale e di contabilità:
Paoloni M. (a cura di), Paoloni, N., Eserciziario di economia aziendale e contabilità, CEDAM, 2° edizione, 2023
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Le lezioni vengono svolte in aula tre volte alla settimana. Ogni lezione ha una durata di 2 ore. Durante le lezioni vengono spiegati gli aspetti teorici dell'economia aziendale e della contabilità. Un'ulteriore giornata a settimana (2 ore) è riservata allo svolgimento di esercitazioni, propedeutiche al raggiungimento dei risultati di apprendimento attesi.
Consigliata ma non obbligatoria.
La verifica dell'apprendimento avviene mediante lo svolgimento di una prova scritta della durata di 90/120 minuti. Gli studenti sono chiamati a rispondere a quesiti a risposta multipla, a svolgere esercizi pratici riguardanti concetti di economia aziendale e a svolgere esercizi di contabilità generale (scritture di gestione, scritture di assestamento e scritture di chiusura).
Programma
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico: Imprese private ed Imprese pubbliche. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto.
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
Teoria del metodo della Partita Doppia. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione.
Diploma di scuola superiore e iscrizione
Slides del docente utilizzate in aula e messe a disposizione sul sito
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, ultima ed.
o in alternativa G. Zanda, Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, 2015.
Paoloni M., Celli M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, Wolters Kluwer Cedam, 2020.
Lezione frontale ed esercitazioni
non obbligatoria ma fortemente consigliata
Prova scritta della durata di 2 ore.Esempi delle prove d'esame sono caricate sulla piattaforma Moodle.
L'esame orale approfondisce alcuni temi che nello scritto sono proposti ai discenti come esercizi da svolgere, sia di economia aziendale che di contabilità
Parte I: L'Economia d'Azienda
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto. Sistemi informativi e sistemi di controllo (cenni). La programmazione in azienda (cenni).
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
a. Il metodo della Partita Doppia: definizione
b. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione
c. La costituzione d'azienda
d. Le scritture relative agli acquisti e il regolamento dei debiti
e. Le scritture relative alle vendite di beni e servizi e il regolamento dei crediti
f. Le immobilizzazioni (acquisti e vendite
g. Il prestito obbligazionario e l'accensione dei mutui
h. Le scritture relative al personale dipendente
i. Le scritture di assestamento
l. Le scritture di epilogo, determinazione del risultato d'esercizio e di chiusura generale dei conti
Non vi sono propedeuticità al sostenimento dell'esame in quanto previsto al primo anno della laurea triennale.
Parte I: L'Economia d'Azienda
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, 2° edizione, 2021
Parte II: Le rilevazioni in contabilità economico-patrimoniale
Paoloni M., Celli, M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, CEDAM, 3° edizione, 2024
Per le esercitazioni di economia aziendale e di contabilità:
Paoloni M. (a cura di), Paoloni, N., Eserciziario di economia aziendale e contabilità, CEDAM, 2° edizione, 2023
Onida, P., Economia d'azienda, Utet, Torino, 1970
Zanda, G., Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, Torino, 2015
Le lezioni vengono svolte in aula tre volte alla settimana. Ogni lezione ha una durata di 2 ore. Durante le lezioni vengono spiegati gli aspetti teorici dell'economia aziendale e della contabilità. Un'ulteriore giornata a settimana (2 ore) è riservata allo svolgimento di esercitazioni, propedeutiche al raggiungimento dei risultati di apprendimento attesi.
Consigliata ma non obbligatoria.
La verifica dell'apprendimento avviene mediante lo svolgimento di una prova scritta della durata di 90/120 minuti. Gli studenti sono chiamati a rispondere a quesiti a risposta multipla, a svolgere esercizi pratici riguardanti concetti di economia aziendale e a svolgere esercizi di contabilità generale (scritture di gestione, scritture di assestamento e scritture di chiusura).
Programma
1) L’Azienda come Istituto Economico.
Caratteri Generali: oggetto dell’azienda. – Soggetti dell’Azienda: “soggetto giuridico” e “soggetto economico”. Vari tipi di azienda.
2)L’impresa nei suoi più generali caratteri economici.
L’impresa e l’iniziativa individuale in campo economico: Imprese private ed Imprese pubbliche. I fini dell’impresa. L’equilibrio economico come fondamentale condizione di vita dell’impresa. L’equilibrio economico e l’economicità. Le possibili modalità di remunerazione dei fattori produttivi utilizzati dall’impresa. Il rischio d’impresa. Reddito e profitto.
3) Il finanziamento dell’impresa
Il fabbisogno di capitale e la sua determinazione. Il finanziamento dell’impresa: “capitale proprio” e “capitale di credito” nelle loro varie forme; l’Autofinanziamento d’impresa; la scelta delle convenienti forme di finanziamento; la dinamica relazione tra “capitale proprio” e “capitale di credito”. La struttura finanziaria dell’impresa.
4) Le determinazioni e le rilevazioni quantitative d’azienda come strumento d’informazione
Momenti logici. La natura delle quantità oggetto d’indagine. I metodi. Il sistema in senso lato formato da tutte le rilevazioni d’azienda.
5) La rilevazione contabile
Teoria del metodo della Partita Doppia. Il metodo della Partita Doppia applicato al Sistema del Reddito nelle aziende di produzione.
Diploma di scuola superiore e iscrizione
Slides del docente utilizzate in aula e messe a disposizione sul sito
Paoloni M., Paoloni P. (a cura di), Introduzione ed orientamento allo studio delle aziende, Giappichelli, ultima ed.
o in alternativa G. Zanda, Fondamenti di Economia Aziendale, Giappichelli, 2015.
Paoloni M., Celli M. (a cura di), Introduzione alla contabilità generale, Wolters Kluwer Cedam, 2020.
Lezione frontale ed esercitazioni
non obbligatoria ma fortemente consigliata
Prova scritta della durata di 2 ore.Esempi delle prove d'esame sono caricate sulla piattaforma Moodle.
L'esame orale approfondisce alcuni temi che nello scritto sono proposti ai discenti come esercizi da svolgere, sia di economia aziendale che di contabilità
Ambito disciplinare: Discipline aziendali
In linea con gli obiettivi formativi del Corso di Laurea in Economia, l’insegnamento di Economia Aziendale si propone di fornire agli studenti le conoscenze e gli strumenti di base utili per la comprensione della struttura e del comportamento dei sistemi economico-produttivi, approfondendo le caratteristiche e le finalità delle diverse tipologie di aziende con particolare riferimento alle imprese. Nell’ambito del corso si forniscono, inoltre, i basilari strumenti ragionieristici per la rilevazione contabile degli aspetti economici e finanziari dell’ordinaria gestione aziendale.
Al termine del corso, lo studente avrà:
- sviluppato un complesso ed articolato metodo di comprensione dei fenomeni sociali oggetto di studio;
- assunto consapevolezza delle caratteristiche, delle strutture e delle finalità delle principali tipologie di aziende;
- acquisito un apparato nozionistico-teorico e un’appropriata capacità applicativa;
- preso conoscenza e dimestichezza con le basilari categorie dello strumento ragionieristico e con le tecniche di rilevazione contabile.
Il corso di Economia Aziendale si propone di introdurre gli studenti allo studio delle aziende nei loro molteplici aspetti sistemici, analizzando i caratteri strutturali, i rapporti intrattenuti con l’ambiente generale (stakeholders) e le determinazioni economico-quantitative delle grandezze aziendali.
Le conoscenze e le competenze acquisite dallo studente alla fine dell’insegnamento sono:
- conoscere e comprendere i concetti base e il linguaggio scientifico propri delle discipline economico aziendali;
- conoscere e comprendere le caratteristiche dei sistemi aziendali con particolare riferimento agli aspetti di gestione e di rilevazione dei fatti di gestione;
- conoscere i principali concetti e gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale;
- conoscere le regole di base della contabilità aziendale;
- sapere redigere le principali scritture di gestione di un'azienda;
- sapere redigere gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale.
In linea con gli obiettivi formativi del Corso di Laurea in Economia, l’insegnamento di Economia Aziendale si propone di fornire agli studenti le conoscenze e gli strumenti di base utili per la comprensione della struttura e del comportamento dei sistemi economico-produttivi, approfondendo le caratteristiche e le finalità delle diverse tipologie di aziende con particolare riferimento alle imprese. Nell’ambito del corso si forniscono, inoltre, i basilari strumenti ragionieristici per la rilevazione contabile degli aspetti economici e finanziari dell’ordinaria gestione aziendale.
Al termine del corso, lo studente avrà:
- sviluppato un complesso ed articolato metodo di comprensione dei fenomeni sociali oggetto di studio;
- assunto consapevolezza delle caratteristiche, delle strutture e delle finalità delle principali tipologie di aziende;
- acquisito un apparato nozionistico-teorico e un’appropriata capacità applicativa;
- preso conoscenza e dimestichezza con le basilari categorie dello strumento ragionieristico e con le tecniche di rilevazione contabile.
Il corso di Economia Aziendale si propone di introdurre gli studenti allo studio delle aziende nei loro molteplici aspetti sistemici, analizzando i caratteri strutturali, i rapporti intrattenuti con l’ambiente generale (stakeholders) e le determinazioni economico-quantitative delle grandezze aziendali.
Le conoscenze e le competenze acquisite dallo studente alla fine dell’insegnamento sono:
- conoscere e comprendere i concetti base e il linguaggio scientifico propri delle discipline economico aziendali;
- conoscere e comprendere le caratteristiche dei sistemi aziendali con particolare riferimento agli aspetti di gestione e di rilevazione dei fatti di gestione;
- conoscere i principali concetti e gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale;
- conoscere le regole di base della contabilità aziendale;
- sapere redigere le principali scritture di gestione di un'azienda;
- sapere redigere gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale.
In linea con gli obiettivi formativi del Corso di Laurea in Economia, l’insegnamento di Economia Aziendale si propone di fornire agli studenti le conoscenze e gli strumenti di base utili per la comprensione della struttura e del comportamento dei sistemi economico-produttivi, approfondendo le caratteristiche e le finalità delle diverse tipologie di aziende con particolare riferimento alle imprese. Nell’ambito del corso si forniscono, inoltre, i basilari strumenti ragionieristici per la rilevazione contabile degli aspetti economici e finanziari dell’ordinaria gestione aziendale.
Al termine del corso, lo studente avrà:
- sviluppato un complesso ed articolato metodo di comprensione dei fenomeni sociali oggetto di studio;
- assunto consapevolezza delle caratteristiche, delle strutture e delle finalità delle principali tipologie di aziende;
- acquisito un apparato nozionistico-teorico e un’appropriata capacità applicativa;
- preso conoscenza e dimestichezza con le basilari categorie dello strumento ragionieristico e con le tecniche di rilevazione contabile.
Il corso di Economia Aziendale si propone di introdurre gli studenti allo studio delle aziende nei loro molteplici aspetti sistemici, analizzando i caratteri strutturali, i rapporti intrattenuti con l’ambiente generale (stakeholders) e le determinazioni economico-quantitative delle grandezze aziendali.
Le conoscenze e le competenze acquisite dallo studente alla fine dell’insegnamento sono:
- conoscere e comprendere i concetti base e il linguaggio scientifico propri delle discipline economico aziendali;
- conoscere e comprendere le caratteristiche dei sistemi aziendali con particolare riferimento agli aspetti di gestione e di rilevazione dei fatti di gestione;
- conoscere i principali concetti e gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale;
- conoscere le regole di base della contabilità aziendale;
- sapere redigere le principali scritture di gestione di un'azienda;
- sapere redigere gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale.
In linea con gli obiettivi formativi del Corso di Laurea in Economia, l’insegnamento di Economia Aziendale si propone di fornire agli studenti le conoscenze e gli strumenti di base utili per la comprensione della struttura e del comportamento dei sistemi economico-produttivi, approfondendo le caratteristiche e le finalità delle diverse tipologie di aziende con particolare riferimento alle imprese. Nell’ambito del corso si forniscono, inoltre, i basilari strumenti ragionieristici per la rilevazione contabile degli aspetti economici e finanziari dell’ordinaria gestione aziendale.
Al termine del corso, lo studente avrà:
- sviluppato un complesso ed articolato metodo di comprensione dei fenomeni sociali oggetto di studio;
- assunto consapevolezza delle caratteristiche, delle strutture e delle finalità delle principali tipologie di aziende;
- acquisito un apparato nozionistico-teorico e un’appropriata capacità applicativa;
- preso conoscenza e dimestichezza con le basilari categorie dello strumento ragionieristico e con le tecniche di rilevazione contabile.
Il corso di Economia Aziendale si propone di introdurre gli studenti allo studio delle aziende nei loro molteplici aspetti sistemici, analizzando i caratteri strutturali, i rapporti intrattenuti con l’ambiente generale (stakeholders) e le determinazioni economico-quantitative delle grandezze aziendali.
Le conoscenze e le competenze acquisite dallo studente alla fine dell’insegnamento sono:
- conoscere e comprendere i concetti base e il linguaggio scientifico propri delle discipline economico aziendali;
- conoscere e comprendere le caratteristiche dei sistemi aziendali con particolare riferimento agli aspetti di gestione e di rilevazione dei fatti di gestione;
- conoscere i principali concetti e gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale;
- conoscere le regole di base della contabilità aziendale;
- sapere redigere le principali scritture di gestione di un'azienda;
- sapere redigere gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale.
In linea con gli obiettivi formativi del Corso di Laurea in Economia, l’insegnamento di Economia Aziendale si propone di fornire agli studenti le conoscenze e gli strumenti di base utili per la comprensione della struttura e del comportamento dei sistemi economico-produttivi, approfondendo le caratteristiche e le finalità delle diverse tipologie di aziende con particolare riferimento alle imprese. Nell’ambito del corso si forniscono, inoltre, i basilari strumenti ragionieristici per la rilevazione contabile degli aspetti economici e finanziari dell’ordinaria gestione aziendale.
Al termine del corso, lo studente avrà:
- sviluppato un complesso ed articolato metodo di comprensione dei fenomeni sociali oggetto di studio;
- assunto consapevolezza delle caratteristiche, delle strutture e delle finalità delle principali tipologie di aziende;
- acquisito un apparato nozionistico-teorico e un’appropriata capacità applicativa;
- preso conoscenza e dimestichezza con le basilari categorie dello strumento ragionieristico e con le tecniche di rilevazione contabile.
Il corso di Economia Aziendale si propone di introdurre gli studenti allo studio delle aziende nei loro molteplici aspetti sistemici, analizzando i caratteri strutturali, i rapporti intrattenuti con l’ambiente generale (stakeholders) e le determinazioni economico-quantitative delle grandezze aziendali.
Le conoscenze e le competenze acquisite dallo studente alla fine dell’insegnamento sono:
- conoscere e comprendere i concetti base e il linguaggio scientifico propri delle discipline economico aziendali;
- conoscere e comprendere le caratteristiche dei sistemi aziendali con particolare riferimento agli aspetti di gestione e di rilevazione dei fatti di gestione;
- conoscere i principali concetti e gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale;
- conoscere le regole di base della contabilità aziendale;
- sapere redigere le principali scritture di gestione di un'azienda;
- sapere redigere gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale.
In linea con gli obiettivi formativi del Corso di Laurea in Economia, l’insegnamento di Economia Aziendale si propone di fornire agli studenti le conoscenze e gli strumenti di base utili per la comprensione della struttura e del comportamento dei sistemi economico-produttivi, approfondendo le caratteristiche e le finalità delle diverse tipologie di aziende con particolare riferimento alle imprese. Nell’ambito del corso si forniscono, inoltre, i basilari strumenti ragionieristici per la rilevazione contabile degli aspetti economici e finanziari dell’ordinaria gestione aziendale.
Al termine del corso, lo studente avrà:
- sviluppato un complesso ed articolato metodo di comprensione dei fenomeni sociali oggetto di studio;
- assunto consapevolezza delle caratteristiche, delle strutture e delle finalità delle principali tipologie di aziende;
- acquisito un apparato nozionistico-teorico e un’appropriata capacità applicativa;
- preso conoscenza e dimestichezza con le basilari categorie dello strumento ragionieristico e con le tecniche di rilevazione contabile.
Il corso di Economia Aziendale si propone di introdurre gli studenti allo studio delle aziende nei loro molteplici aspetti sistemici, analizzando i caratteri strutturali, i rapporti intrattenuti con l’ambiente generale (stakeholders) e le determinazioni economico-quantitative delle grandezze aziendali.
Le conoscenze e le competenze acquisite dallo studente alla fine dell’insegnamento sono:
- conoscere e comprendere i concetti base e il linguaggio scientifico propri delle discipline economico aziendali;
- conoscere e comprendere le caratteristiche dei sistemi aziendali con particolare riferimento agli aspetti di gestione e di rilevazione dei fatti di gestione;
- conoscere i principali concetti e gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale;
- conoscere le regole di base della contabilità aziendale;
- sapere redigere le principali scritture di gestione di un'azienda;
- sapere redigere gli schemi di rappresentazione dell’attività aziendale.
In linea con gli obiettivi formativi del Corso di Laurea in Economia, l’insegnamento di Economia Aziendale si propone di fornire agli studenti le conoscenze e gli strumenti di base utili per la comprensione della struttura e del comportamento dei sistemi economico-produttivi, approfondendo le caratteristiche e le finalità delle diverse tipologie di aziende con particolare riferimento alle imprese. Nell’ambito del corso si forniscono, inoltre, i basilari strumenti ragionieristici per la rilevazione contabile degli aspetti economici e finanziari dell’ordinaria gestione aziendale.
Al termine del corso, lo studente avrà:
- sviluppato un complesso ed articolato metodo di comprensione dei fenomeni sociali oggetto di studio;
- assunto consapevolezza delle caratteristiche, delle strutture e delle finalità delle principali tipologie di aziende;
- acquisito un apparato nozionistico-teorico e un’appropriata capacità applicativa;
- preso conoscenza e dimestichezza con le basilari categorie dello strumento ragionieristico e con le tecniche di rilevazione contabile.
Disponibili su piattaforma Moodle
Disponibili su piattaforma Moodle
Disponibili su piattaforma Moodle
Disponibili su piattaforma Moodle
Disponibili su piattaforma Moodle
Disponibili su piattaforma Moodle
Cosa stai cercando?
Trova facilmente i contenuti di cui hai bisogno
Rubrica
Trova facilmente il contatto della persona o struttura di cui hai bisogno
Risultati suggeriti:
Risultati suggeriti: